Omdat we ons bewust zijn van het belang van menselijk kapitaal in onze ontwikkeling, stellen we het welzijn en de voldoening van onze medewerkers centraal in onze dagelijkse zorgen.
We bieden hen een uitzonderlijk en innovatief integratietraject aan Met:
- Interviewmethoden en -technieken weg van elke druk om hen in staat te stellen hun kansen correct te verdedigen en vooral hun profielen goed te benadrukken.
- Efficiënte training (business en product) met een innovatieve methodologie die assimilatie en het vermogen om acties in het veld te reproduceren bevordert.
- Ondersteuning (hot and cold coaching) om hen te helpen hun missies effectief uit te voeren.
- Lokaal management is gebaseerd op respect, luisteren en reageren op hun problemen.
- Interne ontwikkelingsmogelijkheden binnen de hele groep worden gefaciliteerd door managementopleidingen verzorgd door onze opleidingsafdeling of door gespecialiseerde dienstverleners.
- Een professionele werkomgeving en een ontspannen sfeer.
- Aantrekkelijke en competitieve verloning.
center d'appel, relation client, gestion de la relation client, formation professionnelle, formation, agence de communication, communication interne, externalisation, agent de contrôle qualité, télévente, marketing sortant, stratégie sortante, stratégie entrante, marketing entrant, communication interpersonnelle, service client, Service Clientèle, bpo services, télémarketing, marketing digital, gestion des appels téléphoniques, Back Office, collaborateurs, Client donneur d'ordre, recrutement, carrière, multilingues, RESSOURCES HUMAINES, négociations, Rapports Clients, Analyse, appels entrant, appels sortant, marketing téléphonique, support commercial, support technique, Bilan prévisionnel
